Unser Ansatz
B-Corp-zertifizierte Kreativagentur und Produktionsfirma in der Schweiz, in Lausanne und Zürich.
Darum solltest du mit uns arbeiten
Unser Prozess Zehn Jahre daran gefeilt, wie wir arbeiten, damit ihr es nicht selbst herausfinden müsst.
Wir haben ein Jahrzehnt damit verbracht, einen Prozess aufzubauen, der wirklich funktioniert. Alles beginnt mit dem Eintauchen in euer Briefing, euer Publikum, eure Rahmenbedingungen und eure echten Ziele, über die genannten hinaus. Jede kreative Entscheidung danach gründet auf diesem konkreten Verständnis eurer Herausforderung, statt auf dem, was in einer Präsentation gut aussieht.
Unser Roster Wir bringen die richtigen Leute für euer Projekt.
Jedes Projekt bekommt die Regie, die Fotografin oder den Designer, die wirklich dazu passen. Wir arbeiten mit einem Roster aus lokalen und internationalen Talenten, für jedes Projekt nach Sensibilität und Expertise ausgewählt. Bessere Passung, besseres Ergebnis.
Schweizer Expertise Wir kennen deine beiden Schweizer Zielgruppen.
Eine Marke kommuniziert in der Romandie anders als in der Deutschschweiz. Unser Team ist zu 100% lokal, verteilt auf Lausanne und Zürich. Wir kennen die kulturellen Codes und die Erwartungen jedes Marktes, bevor wir die erste Zeile schreiben.
Produktion aus einer Hand Alles unter einem Dach, vom Konzept bis zum Kampagnenreport.
Wir sind Kreativagentur und Produktionsfirma zugleich. Strategie, Regie, Dreh, Postproduktion, Motion Design und digitale Distribution passieren bei uns im Haus, in der Schweiz. 13 unserer 17 Mitarbeitenden sind ganz der Produktion gewidmet: ein Ansprechpartner, ohne Subunternehmen und ohne verlorenes Briefing zwischen zwei Teams.
Wir haben Spaß Wir arbeiten verantwortungsvoll, menschlich, und es macht uns Freude.
Vier-Tage-Woche, gedeckeltes Lohnverhältnis, Netto-null-Ziel bis 2030. Wir führen ein Unternehmen, auf das wir stolz sind, und die Menschen an eurem Projekt sind da, weil sie es wollen. Diese Energie landet in der Arbeit.
Wie wir das Unternehmen führen
Vier-Tage-Woche
Der Freitag ist offiziell geschlossen. Das ist eine strukturelle Entscheidung, die unsere Wochen verdichtet und die Balance verbessert. Die Leute kommen am Montag, weil sie da sein wollen, und die Arbeit wird besser.
Lohntransparenz und eigenes Lohnraster
Wir teilen unsere Löhne intern. Wir haben ein eigenes Lohnraster entwickelt, das auf zwei Kriterien beruht: Expertise und Wirkung. Die bestbezahlte Person bei 23bis verdient höchstens das Sechsfache des niedrigsten Lohns, ein Verhältnis von 1:6. Fairness ist bei uns eine Zahl, die jede und jeder überprüfen kann..
Projekte mit positiver Wirkung
Filme, Kampagnen und Content im Dienst sozialer, kultureller oder ökologischer Anliegen. 2022 lagen wir bei 44%, und seither treiben wir diese Zahl nach oben. Für NGOs, Kulturinstitutionen und Vereine gelten Vorzugskonditionen, denn gute Kommunikation sollte nicht den größten Budgets vorbehalten sein.
Durability-Partner
FAQ
Wie geht 23bis mit Projekten um, die zugleich kreative Strategie und Produktion brauchen?
Wir übernehmen beides im Haus, mit demselben Team vom Briefing bis zur Auslieferung. Strategie, Konzept, Dreh, Postproduktion und Distribution laufen intern. Du briefst nicht eine Agentur, die dann eine Produktionsfirma brieft. Du briefst uns ein einziges Mal.
Arbeitet ihr mit Kunden außerhalb der Schweiz?
Ja. Wir sind in Lausanne und Zürich zu Hause und drehen regelmäßig in ganz Europa und international. Unsere Schweizer Wurzeln bleiben ein Vorteil, überall wo wir drehen.
Nehmt ihr nur B-Corp- oder nachhaltigkeitsorientierte Kunden?
Nein. Wir arbeiten branchenübergreifend: Luxus, Sport, Tech, Institutionen, NGOs. Unsere Verpflichtungen betreffen die Art, wie wir das Unternehmen führen, ohne unsere Kundschaft zu filtern. Davon abgesehen gelten für NGOs, Kulturinstitutionen und Vereine Vorzugskonditionen.
Wie sieht die Zusammenarbeit mit 23bis im Alltag konkret aus?
Ein Ansprechpartner, direkter Zugang zu den Menschen, die die Arbeit machen, und ein Prozess, an dem wir seit zehn Jahren feilen. Du weißt in jeder Phase, wo dein Projekt steht, ohne Updates hinterherzujagen oder mitten im Projekt neue Leute einzuarbeiten.
Ist 23bis wirklich B-Corp-zertifiziert, und was heißt das konkret?
Ja. Wir sind seit Januar 2022 B-Corp-zertifiziert, mit einem Score von 89 Punkten. Die B-Corp-Zertifizierung wird von B Lab an Unternehmen vergeben, die strenge Standards in Governance, Mitarbeitenden, Gemeinschaft und Umwelt erfüllen. In der Praxis heißt das: Unsere internen Praktiken werden von einer unabhängigen dritten Stelle geprüft und bestätigt.
Wie messt ihr die Umweltwirkung eurer Filmproduktionen?
Wir erfassen den CO2-Fußabdruck unserer Produktionen und haben uns der Science Based Targets initiative verpflichtet, um bis 2030 netto null zu erreichen. Unsere Ausgangsbasis haben wir 2021 mit 24 tCO₂ gemessen und reduzieren sie seither. Die Produktionen sind in diesem Ziel enthalten.
Was ist eure Nachhaltigkeits-Roadmap und wo kann ich sie lesen?
Wir veröffentlichen einen vollständigen Impact-Report und eine Durability-Map, die unsere Verpflichtungen auf fünf Feldern darlegt: Governance, Team, Kunden, Gemeinschaft und Umwelt. Beide stehen auf dieser Seite zum Download. Wir aktualisieren sie jährlich.